Ang Light Speed Studio ng Tencent Games ay nag-upgrade ng tatak

Ang LightSpeed & Quantum Studios, isang kilalang developer ng laro sa China at subsidiary ng Tencent Games, ay inihayag noong Lunes na ang kumpanya ay dating kilala bilang LightSpeed & Quantum Studios.Ganap na na-upgrade ang tatak at pangitainAng hinaharap ay nakatuon sa paglikha ng isang light-speed universe na nag-uugnay sa mga manlalaro at ekolohiya ng laro sa buong mundo.

Ang logo ng tatak ay ganap ding na-upgrade. LightSpeed Studios kertoo, että “klassinen Lightning tunnus edustaa alkuperäistä rakkautta peliin, pieni määrä, joka kulkee valonopeudella, ja energian yhdistämisen fotonirkku symboloi edistystä, avointa tutkimusta tulevaisuudesta ja omaa ekologista filosofiaamme.

Bilang karagdagan, inihayag din nito ang pagtatatag ng sub-brand na “Speed of Light Discovery Lab”. Sa hinaharap, ang kumpanya ay magtitipon ng mga teknikal na bentahe sa mga laro, dagdagan ang paggalugad ng mga aplikasyon ng cross-industry, at patuloy na mag-isip tungkol sa higit pang mga posibilidad upang matulungan ang mundo.

Katso myös:Inilunsad ng Mga Laro ng Tencent ang mga bagong antas ng tatak na walang

At inihayag ang pagtatatag ng sub-tatak na “Light Speed Film”. Sa hinaharap, ilulunsad ng kumpanya ang mga bagong pagsaliksik sa animation, pelikula at telebisyon, at mga episode batay sa orihinal na IP at teknikal na kakayahan ng bilis ng ilaw.

Ang pag-upgrade ng tatak na ito ay isang senyas din na ang Light Speed Studio ay pumapasok sa pandaigdigang merkado ng gaming. Päätoimipaikka on Kiinassa, ja sen palveluksessa on toimistoja ja henkilöstöä Singaporessa, Yhdysvalloissa (Los Angeles, Seattle, Palo Alto), Kanadassa (Toronto, Montreal, Vancouver), Uudessa-Seelannissa, Japanissa, Etelä-Koreassa, Ranskassa, Isossa-Britanniassa ja Yhdistyneissä arabiemiirikunnissa. Se nopeuttaa maailmanlaajuistumista ja tutkii seuraavan sukupolven tuotteita.

Para sa pangangalap ng talento, si Jerry Chen, ang pangulo ng Light Speed Studios, ay nagmungkahi din sa isang liham sa lahat ng mga empleyado na patuloy niyang palalimin ang pandaigdigang lokal na pamamahala at nababaluktot na mga modelo ng opisina upang magrekrut ng mga tao sa buong mundo upang makabuo ng isang tunay na pandaigdigang koponan.